DELIBERA GM. 48/03

LA GIUNTA MUNICIPALE

- Premesso che con atto di DT. 58 del 15.2.03 si determinava di sottoporre la dipendente, a seguito sua richiesta del 15.2.2003 prot.1528, ad accertamento medico-collegiale della U.S.L. di R.E. - Distretto di Guastalla - per accertare se la sua infermita' possa essere causa della totale e permanente inabilita' a qualsiasi lavoro proficuo, al fine di procedere successivamente alla eventuale dispensa dal servizio per motivi di salute con il diritto del trattamento di quiescenza da parte dell'I.N.P.D.A.P.;

- Visto il verbale di visita medico-legale collegiale del Servizio Igiene Pubblica Reggio Nord - Distretto di Correggio -prot. 41535 del 9.4.03, qui pervenuto in data 14.4.03 prot.3436, con il quale viene espresso il seguente parere:

"...OMISSIS: la sig. Cacciamani Carla risulta affetta da patologia di natura ed entità tali da rendere la medesima inabile in modo assoluto e permanente a qualsiasi proficuo lavoro."

-Ritenuto che sussistano i presupposti per il collocamento a riposo per motivi di inabilita' ai sensi del D.P.R. 461/01 e successive modificazioni, a far tempo dall'1.6.2003;

-Che la dipendente in oggetto risulta in malattia fino all'11.5.2003 con riduzione dello stipendio complessivo al 50%;

- Che ai sensi dell'art.39 del C.C.N.L. stipulato in data 6.7.95, compete alla dipendente l'indennita' sostitutiva del preavviso, pari a mesi 4 (con anzianita' di servizio oltre 10 anni), e che in caso di malattia, il decorso del periodi di preavviso resta sospeso, con diritto del lavoratore al relativo trattamento economico, sino alla guarigione, dopo la quale riprendere a computarsi, o se questa non si verifica, sino alla fine del periodo contrattuale di conservazione del posto per malattia;

- Che dal 12 al 31.5.2003 viene riconosciuta la retribuzione piena in quanto la dipendente usufruirà delle ferie maturate e residue;

- Che pertanto l'indennità sostitutiva del preavviso sarà quantificata in mesi quattro;

- Atteso che alla data del 1^ Giugno 2003 la sig.ra CACCIAMANI CARLA avra' maturato una anzianita' di servizio pari ad anni 25 e mesi 9, per aver iniziato l'attività lavorativa c/o questo Ente dall'1.9.1977;

- Visto l'art.15 c.3 del D.P.R. 461/01 che prescrive. "In conformità all'accertamento sanitario di inidoneità assoluta a qualsiasi impiego e mansione, l'Amminsitrazione procede, entro 30 giorni dalla ricezione del verbale della Commissione, alla risoluzione del rapporto di lavoro....."

- Visto il D.LGS.503/92;

- Visto il C.C.N.L.98/01 e successive integrazioni e modificazioni;

- Visti i pareri favorevoli espressi ai sensi dell'art.49 del D.LGS.267/00;

- Con voti unanimi legalmente espressi;

DELIBERA

1) di collocare a riposo per motivi di inabilita' assoluta a qualsiasi lavoro proficuo, la dipendente sig.ra CACCIAMANI CARLA " Cuoca" - Cat. B - p.e. B3 - con decorrenza 1^ GIUGNO 2003;

2) di dare atto che alla data del 1^ GIUGNO 2003 la dipendente avra' maturato un'anzianita' di servizio pari ad anni 25 e mesi 9 utili al riconoscimento della pensione di privilegio;

3) di disporre che il Servizio Finanziario svolga i necessari adempimenti per consentire alla dipendente di ottenere il trattamento definitivo di pensione e l'indennita' di fine servizio;

4) di allegare l'unito prospetto riassuntivo dei periodi fatti (parziale: fino al 1995);

5) di dichiarare il presente atto immediatamente eseguibile e di allegare i pareri previsti.